Service en management externalisé pour les entreprises à Castres (81)
Osez déléguer pour mieux vous concentrer sur le cœur de votre activité
Votre problématique
Vous êtes dirigeant d’entreprise PME, responsable d’équipe, chef de secteur ou de réseau, manager, indépendant et vous ressentez le besoin :
- D’en finir avec la solitude du dirigeant au quotidien.
- De résoudre certaines problématiques organisationnelles ponctuelles ou régulières.
- D’augmenter les performances, la motivation, l’implication et la productivité de votre équipe.
- De préserver vos process managériaux (entretiens, réunions, stabilisation de la communication en interne, coordination des tâches au sein de l’équipe, gestion des conflits, apporter de la visibilité).
- De limiter les résistances aux changements et de faciliter leur succès.
EmergyPro, votre partenaire privilégié pour une solution en management externalisé près d’Albi
Confiez à EmergyPro, prestataire externe, la réalisation de vos tâches managériales et allégez votre charge mentale. EmergyPro, c’est une expertise en management externalisé mise à la disposition des entreprises. Bénéficiez des compétences avérées d’un expert sur une période définie et focalisez-vous sur votre cœur de métier.
Nos solutions sur mesure pour un coût maîtrisé
- Des outils et des méthodes de management, des process d’accompagnement et d’implication de vos collaborateurs.
- Des interventions personnalisées, ponctuelles ou régulières, adaptées à vos besoins et ceux de votre équipe : réunions d’équipe, entretiens individuels, gestion des conflits, communication interne, apport de visibilité, etc.
Les bénéfices pour vous, chef d’entreprise
- Plus de temps à consacrer au développement de votre activité.
- Plus de sérénité, moins de charge mentale.
- Des coûts réduits et maîtrisés par rapport à ceux d’un manager interne.
- Un soutien et des conseils précieux.
- Un apport de compétences en management pour chaque membre de l’équipe.
- La valorisation de votre marque employeur.
- La garantie d’une équipe autonome et indépendante en votre absence (congés, maladie, réunions, déplacements).
Les bénéfices pour votre équipe
- Le sentiment de bénéficier d’une écoute active.
- Un engagement optimal de vos collaborateurs.
- Une communication fluide et constructive au sein de l’équipe.
- Un climat de travail serein et sécurisant.
Notre méthodologie en management externalisé
Un premier échange : Pour bâtir une relation de confiance
- Écoute et échange sur la vision de votre entreprise.
- Mission, stratégie et ressources de votre entreprise.
- Mise en exergue des problématiques et des écueils rencontrés.
- Ciblage de vos attentes.
- Définition des axes d’amélioration inhérents à la gestion de votre équipe.
- Prise en compte de la nature saisonnière de l’activité de votre entreprise.
La proposition d’un plan d’action : Pour déterminer le domaine d’intervention du manager externe
- Définition de votre conception managériale.
- Élaboration des axes de travail et des moyens à mettre en œuvre pour obtenir les objectifs fixés.
- Exposition des bénéfices du management externalisé.
- Organisation du planning management externalisé.
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La présentation du prestataire externe : Pour informer et comprendre le bien-fondé du management externalisé
- Planification d’une réunion pour expliquer le rôle du manager externe.
- Présentation et intégration d’EmergyPro.
- Possibilité d’organiser des entretiens individuels avec chaque membre de l’équipe.
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Le déroulement de la mission Pour une durée de 3 mois renouvelables
- Agenda : présence en entreprise d’½ journée à 2 journées par semaine.
- Option : possibilité de découper les journées en ½ journée.
- Votre prestataire externe se positionne comme un soutient, une aide, en étant un maillon de la chaîne entre vous et votre équipe : remontée d’informations sur les réalités du terrain, accompagnement dans le travail des collaborateurs en respectant votre vision.
- EmergyPro est présent simultanément auprès de vous et de votre équipe.
- Nous dressons ensemble un bilan après 3 mois pour valider le renouvellement ou l’arrêt de la mission.